熱烈慶祝貴州省人民醫(yī)院榮獲貴州省五一勞動獎狀,，以及我院呼吸內科榮獲貴州省五一勞動獎狀!

 

 

百姓幸福健康的守護神

    ——寫在貴州省人民醫(yī)院

 □　記者  王秋平

 

這是一塊解除患者苦痛,，奉還百姓健康幸福的圣地；這是白衣天使嚴陣以待,，與死神搏斗最后將之驅逐的平臺；這是蕓蕓眾生在漫長的生命旅程中，遮風避雨祈求平安的港灣……

    彈指一揮間,，五十余年過去。五十余年來,，貴州省人民醫(yī)院不斷提高醫(yī)療質量,，逐步改善就醫(yī)環(huán)境，成為百姓健康的忠誠衛(wèi)士,；五十余年來,，省醫(yī)的醫(yī)護工作者，以高度的責任感,，以精湛的醫(yī)術,，妙手回春挽救了千千萬萬患者的生命，保持了一個又一個家庭的完整,；省醫(yī)的領導和全體醫(yī)護人員牢固樹立以病人為中心的服務理念,，相繼推出了一系列人性化、親情化的服務措施,，構建了和諧的醫(yī)患關系,，為和諧社會的建設作出了醫(yī)務工作者的貢獻。

    作為一家大型綜合醫(yī)院,，經(jīng)過五十余年的持續(xù)發(fā)展,，省醫(yī)在醫(yī)療、科研,、教學,、保健、預防等方面齊頭并進,，取得了不凡的業(yè)績,，成為全省人民健康的守護神。五十余年的風雨歷程,，五十余年的輝煌業(yè)績,，見證了一代又一代省醫(yī)人對黨的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的無限忠誠！                      

                                                                                                                 ——記者手記

 

   貴州省人民醫(yī)院是由省政府主辦,、省衛(wèi)生廳主管,，集醫(yī)療,、教學、科研,、干部保健,、預防、康復,、急救為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院,，５０多年來為保障全省人民生命健康發(fā)揮了重要作用。

    近年來,，省醫(yī)以鄧小平理論,、“三個代表”重要思想為指導，貫徹和落實科學發(fā)展觀,，在新班子的領導下,，全院職工緊緊圍繞以人為本，以病人為中心的服務理念,，狠抓醫(yī)療質量,，加大基礎設施建設，簡化服務流程,，提高服務質量，內強素質,，外樹形象,，使醫(yī)院物質文明和精神文明建設取得了雙豐收，實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,。

加強管理 提高質量

         降低成本 改善環(huán)境

    為了給患者提供優(yōu)質高效的服務,，省醫(yī)的領導班子十分重視醫(yī)院管理，想盡一切辦法,，不斷地提高醫(yī)療質量,。自２００４年以來醫(yī)院先后開展了“精誠、求實,、創(chuàng)新,、奮進”、“優(yōu)質服務,，病人滿意在省醫(yī)”,、“醫(yī)療質量管理年”、“安全,、效能,、誠信、病人放心”主題年活動,，按衛(wèi)生部部署的“醫(yī)院管理年”活動要求開展工作,，苦練內功,，內強素質，逐條按照醫(yī)療質量管理年的要求開展工作,，使醫(yī)院的管理工作上了一個臺階,。在２００５年１０月衛(wèi)生部專項檢查中獲檢查組領導及專家高度評價，吸引省內外數(shù)百名同行參觀學習,。由于管理到位,，制度健全，監(jiān)督得力,，醫(yī)院的臨床,、教學、科研,、服務取得了很大進步,，樹立了良好的社會形象，吸引了廣大病人,，３年來年門診量,、年住院量大幅增長，創(chuàng)造了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,，促進了醫(yī)院的健康發(fā)展,。

     省醫(yī)千方百計降低醫(yī)療成本，對所有藥品和５萬元以上設備,、儀器１００％招標采購,，嚴格執(zhí)行規(guī)定醫(yī)療服務價格和醫(yī)保政策。對大處方當事人進行公式通報和經(jīng)濟制裁,，醫(yī)療收費透明準確,，合理檢查、合理施治,，廉價就醫(yī)服務,，減輕了病人經(jīng)濟負擔，在一定程度上解決了群眾看病貴的問題,，讓病人以較低廉的價格享受到了較優(yōu)質的醫(yī)療服務,，僅２００６年該院門診收費較上年每人降低了２５．４６元。

     為了方便患者就醫(yī),，該院設立了導診服務臺,、貴賓中心、溫馨陪護中心等服務機構,，滿足了患者的需要,。在病房和門診處處可見溫馨提示，以及飲水機等服務設施。

狠抓職業(yè)道德建設

     長期以來,，該院黨委始終把思想政治工作作為一件大事來抓,，采取各種政治學習、知識搶答賽,、警示教育,、普法教育、崗前教育,、法律法規(guī)考試等形式,，加強對職工的教育，引導廣大職工樹立正確的世界觀,、人生觀,，樹立全心全意為病人服務的思想和愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神,。同時開展了行風專項治理工作,、醫(yī)德醫(yī)風示范醫(yī)院創(chuàng)建工作，切實以良好的醫(yī)德醫(yī)風服務病人,，凈化就醫(yī)環(huán)境,，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風，構建和諧的醫(yī)患關系,。造就了一支作風頑強,，技術精湛，醫(yī)德醫(yī)風良好,，素質過硬的醫(yī)療隊伍,，在抗擊非典、禽流感的戰(zhàn)斗中,，省醫(yī)的廣大醫(yī)務人員勇挑重擔，積極請戰(zhàn),，圓滿完成了上級交給的任務,，為保護全省人民的生命健康安全作出了貢獻。

科技興院

       人才強院戰(zhàn)略碩果累累

    近年來,，省醫(yī)完成申報國家自然科學基金３項,，貴州省科技基金１６項，省長基金１４項,，省級基金１６項,，省衛(wèi)生廳基金１７項。最后獲立項的課題為：省級立項１５項,，經(jīng)費６１．７萬元,；廳立項１７項，經(jīng)費６．５萬元；省長基金課題１項,；農(nóng)業(yè)社發(fā)項目課題３項,。聽力中主首次獲得世界衛(wèi)生組織資助項目；與解放軍總醫(yī)院合作課題獲國家自然科學基金立項,，并首次獲省政府特助基金,。２００５年獲省級科技二等獎１項，廳級科技獎５項（其中一等獎３項,、二等獎１項,、三等獎１項），院級成果獎４３項（其中二等獎５項,，三等獎３８項）,，院級新技術獎８６項（其中二等獎１項，三等獎８５項）,。該院及時對獲獎的醫(yī)務人員進行重獎,，科研獎勵基金達１１６萬元，極大地調動了職工搞科研的積極性,，對重點科室給予人才,、設備和資金重點扶持，動態(tài)管理,，促進了科技興院?，F(xiàn)在，該院繼續(xù)加大對人才的培養(yǎng)力度,，培養(yǎng)使用好現(xiàn)有人才,，繼續(xù)引進高學歷人才，打造合理的人才梯隊,。

          推行院務公開

      促進醫(yī)院民主政治建設

  

    近年來,，該院黨委努力探索院務公開的新途徑和新方法，緊緊圍繞醫(yī)院改革,、建設和發(fā)展的大局來開展院務公開工作,，通過讓職工知院情、監(jiān)院事,、參院政,，極大地調動了群眾的積極性，推動了醫(yī)院各項工作的快速,、協(xié)調發(fā)展,。通過深入學習貫徹黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，省醫(yī)的領導認識到,，實行院務公開是加強社會主義政治文明的一件大事,，是深化衛(wèi)生事業(yè)單位改革的需要,。隨著醫(yī)療市場的競爭日趨激烈，職工群眾的切身利益與醫(yī)院的前途命運聯(lián)系得越來越緊密,，他們更加關注醫(yī)院的發(fā)展,，迫切要求參與民主管理，要求辦事公開的呼聲日益增強,。由于該院黨政領導認識統(tǒng)一,，為推行院務公開工作奠定了思想基礎。根據(jù)有關文件精神,，并結合醫(yī)院自身的實際,，他們制定了《貴州省人民醫(yī)院院務公開試行辦法》、《貴州省人民醫(yī)院工會工作試行辦法》等六項制度,，經(jīng)過上下反復醞釀并經(jīng)職代會審議通過后認真執(zhí)行,，使院務公開工作按章依規(guī)進行，逐步走上了規(guī)范化,、制度化,、程序化的軌道。院工會負責院務公開的實施與監(jiān)督,，主要通過四種形式：１,、職代會，這是院務公開最基本,、最重要的形式,。２、召開會議,，主要通過黨委會,、院務會、院辦公會,、半月一次的干部會等形式研究和通報院內重大事項,。３、各種媒介,，對外主要通過報刊,、電視、電子滾動屏幕等形式向患者及社會公開,。４、公開欄,，在院內人流量最大,、最顯眼的地方建立公開欄，隨時公布醫(yī)院的重大事項,。在具體內容上,，他們主要抓了七項公開：一是醫(yī)院重大決策和改革方案的公開，包括發(fā)展規(guī)劃、計劃,、經(jīng)濟目標等,。二是醫(yī)院經(jīng)營情況的公開，包括業(yè)務收入,，成本變動,，經(jīng)濟效益和資產(chǎn)負債等情況。三是大項設備,、物資購置,，基建工程情況的公開，包括購置,、修建計劃,、預算、招投標以及審計情況等,。四是人事制度改革情況的公開,。在２００２年５月至２００３年５月進行了處、科,、護士長三級競爭上崗以及全員聘任的工作中,，進行了全過程、各環(huán)節(jié)的公開,，由于公開,、透明，“陽光操作”,，使這項涉及每個員工切身利益歷來被認為最棘手的工作順利完成,，沒有一個職工上訪告狀。五是涉及職工切身利益重大事項的公開,，包括住房分配,、分配制度改革方案、福利待遇以及職工醫(yī)療費使用情況等,。六是學科建設,、科研經(jīng)費使用和科研獎勵情況等的公開。七是領導干部廉潔自律情況的公開,，包括工資收入,、住房、獎金等,。目前,，省醫(yī)的院務公開工作已經(jīng)形成了制度化，各職能部門都自覺遵守院務公開規(guī)定,，主動公開本部門的政務,，充分體現(xiàn)了職工的知情權,。省醫(yī)在不斷總結科務公開試點單位經(jīng)驗的基礎上，已在全院推廣科務公開,，收到了很好的效果,，構成了二級公開的網(wǎng)絡。

建設醫(yī)院先進文化

            構建和諧團隊

    省醫(yī)積極開展各種形式的活動,，努力營造科學,、文明、健康的醫(yī)院環(huán)境,，滿足職工不斷增長的精神文化需求,。

    該院黨委經(jīng)常開展演講比賽、知識競賽,、學習培訓班,、座談會等形式，樹立職工身邊的先進典型,，使職工學有方向,，趕有目標，促進職工綜合素質的提高,。如開展向全國先進工作者蔡運昌同志學習的活動就得到醫(yī)院各處（室）的響應,，收到了良好的效果。院工會現(xiàn)有社團５個,，參加職工４００余人,，職工社團年有計劃、月有比賽,、周有活動,。通過社團活動，在陶冶職工情操的同時,，愛國榮院的集體主義精神,、團結合作的團隊精神得到發(fā)揚光大。社團工作成為活躍醫(yī)院文化的重要手段,。如職工合唱團代表省政府片區(qū)在貴州省慶祝祖國誕辰五十五周年“祖國頌”歌詠比賽中得到贊譽,；攝影協(xié)會每年組織攝影作品展出，其中一些作品具有專業(yè)水平,，被報刊雜志選用,；釣魚協(xié)會開展釣魚比賽，車迷協(xié)會組織自駕車到杉木河漂流等活動深受職工歡迎,。省醫(yī)工會通過開展豐富多彩的活動,，極大地滿足了職工精神文化生活之需，使他們在緊張的工作之余,，鍛煉了身體,、陶冶了情操，增強了職工的集體榮譽感和醫(yī)院凝聚力,。

    多年來,，省醫(yī)黨政工堅持倡導講團結、比友善,；講奉獻,、比工作；講大局,、比風格,；講學習、比水平,；講正氣,、比廉政的先進醫(yī)院文化，從而提升了正氣,，增強了職工的主人翁精神,，混日子的少了，努力工作的人多了,。

加大基礎設施投入

    為了營造良好的就醫(yī)環(huán)境,，省醫(yī)在政府投入十分有限的情況下，勤儉節(jié)約,，千方百計加大醫(yī)院基礎設施建設,，近３年來投入１６排ＣＴ、核磁共振,、大型Ｃ臂,、心臟造影機、直線加速器,、完成數(shù)字胃腸機,、西南首臺會飛大型ＤＲ、神經(jīng)外科定向系統(tǒng),、省內第一臺大型全自動生化分析儀和眼科準分子激光治療系統(tǒng)（鷹視酷眼）的安裝并投入使用,；更新了外科大樓的電梯；完成生殖中心,、大型氧艙機房,、檢驗中心機房、眼科準分子激光手術室,、現(xiàn)代化的配電房建設,，鍋爐房的改造和污水處理站等建設項目；完成新建外科大樓手術室,、ＩＣＵ凈化工程,、手術吊塔,、中心供應室消毒系統(tǒng)、中心管道供氧系統(tǒng),、物流傳輸入系統(tǒng)等大型項目（約５０００余萬元）的國際國內招標工作,。由于省醫(yī)重視基礎設施建設，使該院的硬件設施大大改善,，能更好地為病人服務,。

努力實施萬名醫(yī)師

            支援農(nóng)村工程

    ２００５年，省醫(yī)積極響應衛(wèi)生部萬名醫(yī)師下鄉(xiāng)支援農(nóng)村項目,，在人員緊張的情況下,，抽調了各專業(yè)３２名中高級醫(yī)務人員分赴赫章、黃平,、丹寨,、三穗、雷山,、正安５個貧困縣醫(yī)院,，對當?shù)蒯t(yī)務人員進行培訓，將省醫(yī)多年積累的好經(jīng)驗,、良好的服務措施,、精湛的技術帶到基層，服務于當?shù)厝罕?。此外,，還定期派出專家７８人次到基層醫(yī)院指導工作，開展會診,、手術,、講座等。據(jù)不完全統(tǒng)計,，共診治患者２萬余人次,，手術４００余例，還向貧困地區(qū)醫(yī)院捐助價值１３萬元的醫(yī)療設備,，捐資１０萬元修建了正安縣樂儉鄉(xiāng)迎接村衛(wèi)生室,。衛(wèi)生部王司長到貴州丹寨縣醫(yī)院檢查時感慨地說，就全國范圍來看,，還沒有哪家醫(yī)院一次性派出５支醫(yī)療隊到基層指導工作,，她對貴州省人民醫(yī)院的大力支持表示感謝。

    通過求實創(chuàng)新的努力,，有力地促進了醫(yī)院的跨越式發(fā)展,，醫(yī)院的整體面貌、社會形象、職工精神風貌煥然一新,。如今的貴州省人民醫(yī)院,，社會口碑良好，群眾贊譽“醫(yī)德高,、質量優(yōu),、服務好”，贏得了人民群眾的信賴,，門診就診病人和住院病人連年增加，各種新聞媒體的報道每年百余次,。省醫(yī)黨政工領導班子開拓進取,、勤政廉政、團結奮進,，職工愛院如家,，奮發(fā)有為，呈現(xiàn)生機勃勃的發(fā)展勢頭,，近三年先后榮獲“全國衛(wèi)生系統(tǒng)先進集體”,、“全國紀檢監(jiān)察工作先進集體”、“全國科教文衛(wèi)工會先進集體”,、“模范職工之家”,、“貴州省紅十字系統(tǒng)先進集體”、“貴州省三下鄉(xiāng)先進集體”,、“貴州省廠務公開工作先進單位”,、“貴陽市文明單位”等榮譽稱號。

    面對這些一項又一項的殊榮,，省醫(yī)的領導和全體醫(yī)務工作者受之無愧,，他們決心在新的時間，以創(chuàng)新的思維,，為維護人民群眾的健康,，作出更大的貢獻，譜寫省醫(yī)發(fā)展史上的新篇章,！